بوابة إخبارية مستقلة | تأسست فى 2012
Search

مسئول التنمية البشرية المعزول بإدارة العمرانية التعليمية يطالب بأحقيته في مكافأة الجهود غير العادية

أشرف سلومة


تلقت «المواجهة» هذه الإستغاثة من مسئول التنمية البشرية بإدارة العمرانية التعليمية الموقوف عن العمل والتي يتضرر فيها من عدم صرف مكافأة الجهود غير العادية له خلال فترة عمله بالتنمية البشرية .. وفيما يلي نص الإستغاثة الموجهة إلى وكيل وزارة التربية والتعليم بالجيزة ومدير عام إدارة العمرانية التعليمية ..

السيد الأستاذ الموقر: مدير مديرية التربية والتعليم بالجيزة … تحية طيبة وبعد… مقدمه لسيادتكم: أيمن عثمان غباشي النجار كبير معلمين مدير التنمية البشرية بإدارة العمرانية التعليمية .. أتقدم بعرض الآتي:
حيث أنني قد صدر بحقي قرار إستبعاد مؤقت لحين إنتهاء التحقيقات وهذا القرار ليس الأول بل الثالث وهو منعياً عليه أمام جهات الإختصاص العليا والنيابة الإدارية لما شابه من العار المطلق والكلي والفساد في الإستدلال والقصور في التسبيب هذا فضلاً عن ممارسة الإذعان من مُصدر ومُتخذ القرار وحدوث شطط بل تشدد ومغالاه وسوء الإستخدام المفرط للسلطات والصلاحيات الممنوحة والتي يتم إستخدامها في ممارسة الإضطهاد والتعسف والتنكيل والإذلال والتلاعب بالشاكي والمتظلم من كافة هذه القرارات والتي إتسع نطاقها وتعددت إمعاناً وإستناداً على السلطة المُطلقة والتي أصبحت مفسدة مطلقة طالني منها أبلغ الضرر الشكلي والموضوعي والأدبي والمعنوي والمادي والنفسي والإساءة والقذف في حقي بل والإستباحة والإستحلال والإهدار للمال العام للأسباب والإثباتات التي سيتم تقديمها لجهات البحث والتحقيق…

وكان آخر لا نهاية هذه الممارسات الخاطئة والتعسفية والتي من شأنها تهديد وتكدير الأمن والسلم الإداري بل الأمن والسلم العام والإجتماعي والمجتمعي وإشعال نار الفتنة الطائفية هو صدور قراراً وإن كان مؤقتاً ممن لا يملك ولمن لا يستحق إنتهك كافة القوانين واللوائح والقرارات الوزارية المنظمة والحاسمة والكتب الدورية بل والمنطق والموضوعية من إنتداب إحدى المُعلمات وتدعى مريم بخيت فايق قلدس وصفتها معلم أول للغة الفرنسية بمدرسة محمد محمود الإعدادية للبنات وذلك لتسيير الأعمال بإدارة التنمية البشرية بإدارة العمرانية التعليمية رغماً من توافر الكفاءات والكفايات الإدارية القديرة والجديرة والمستوفاه لكافة الإشتراطات والمسوغات اللازمة لشغل هذه الوظيفة وهذا المنصب وخاصة داخل قسم التنمية البشرية ..

ولكن وإنطلاقاً من الكيد وسعياً لإحداث بلبلبة وفتنة إدارية وعملاً على الإثارة والفتنة والفُرقة وإشعالاً للصراعات ومخالفة للقانون واللوائح والقرارات الوزارية فقد تم إنتدابها بالمخالفة لكل ما سلف بالإتفاق والتضامن بل والتواطؤ المؤثم والمنعي عليه قانوناً قد حدث هذا بين كلاً من:

•١•أ.هناء عبدالعاطي عبدالبديع وصفتها قائم بتسيير الأعمال بإدارة التنمية البشرية بمديرية التربية والتعليم بمحافظة الجيزة والتي لطالما دأبت دائماً وأبداً على إثارة وإختلاق المشاكل والمعوقات وسوء الممارسات والتجاوزات المؤثمة قانوناً والمنعي على جميعها وذلك لخصومة سابقة وثابتة من واقع الأوراق الرسمية وهي المحرك الأول لكافة هذه الممارسات بل والتهديدات والترويع الذي تمارسه لا معي أنا شخصياً وبصفتي ولكن تجاه إدارة العمرانية وتهدد مكتسباتنا وما حدث من تحول في التنمية البشرية والمهنية شهد له الكافة من القيادات..

•٢•أحمد زكريا عبدالسلام أحمد وصفته مدير عام إدارة العمرانية التعليمية وهو الزراع التنفيذي للمشكو في حقها الأول وهو خاضعاً خضوعاً كلياً ومطلقاً لأستاذة هناء عبدالعاطي عبدالبديع ومنفذاً لكافة قراراتها وممارساتها بالمخالفة لكافة القوانين واللوائح والقرارات الوزارية والأعراف وغير ذلك والخصومة أيضاً ثابتة وراسخة من واقع الأوراق الرسمية رغماً من شهادته لنا كفريق للتنمية البشرية وما أحدثنا من ثورة تحول إيجابي وإنجازات ملموسة حققت النقلة النوعية والمطلقة للتنمية البشرية والمهنية داخل إدارة العمرانية ..

•٣•أ.عبدالقادر محمد القادري موجه أول اللغة الفرنسية والذي وافق على إنتداب إحدى معلمات اللغة الفرنسية بالمخالفة للقانون وضارباً عرض الحائط بالقرار الوزاري وهذا رضوخاً وخضوعاً للضغوط والتهديدات التي تمت ممارستها معه من السيد المدير العام وكذلك للتخلص من أ.مريم بخيت فايق قلدس وما دأبت على إثارته من المشاكل والتهديدات لتوجيه اللغة الفرنسية وكذلك للزملاء في مدرستها وغير ذلك كثيراً مما سيقر هو نفسه من سوء الممارسات والسلوكيات المهنية وغيرها وهذا فضلاً عن أن سيادته وافق كما أقر لي بعد ممارسة الإحتيال والتدليس عليه من السيد المدير العام وكذلك المعلمة نفسها من الزج بإسمي وصفتي أنا أيمن عثمان النجار وأن هذه هي رغبتي أنا شخصياً وهذا منافي تماماً للحقيقة وأن هذا محض إحتيال وتدليس وكذب وزور ودجلاً إدارياً مستغلين علاقة الثقة والإحترام والمصداقية المتبادلة ليس مع أ.عبدالقادر القادري فقط بل مع الكافة من القيادات والزملاء والآخرون والكافة جمعاء…
وبناءً عليه أتقدم لسيادتكم مناشداً وراجياً وملتمساً وضع الأمر في نصابها الصحيح وسرعة الإنقاذ والإصلاح والمساءلة والمحاسبة بل وردع كل وكافة من تسول له نفسه إنتهاك ومخالفة القوانين والفساد والإفساد والعبث بالمقدرات الإدارية وتهديد المصلحة العامة وممارسة التعسف والتنكيل متحصنين بمناصبهم وبترديدهم بأن هذه هي تعليمات سيادتكم…!!!

السيد الأستاذ الموقر مدير عام إدارة العمرانية التعليمية هذه مكافأة جهود غير عادية تم إقرارها بالمديرية بتوجيهات من السيد مدير مديرية التربية والتعليم وتم إنهاء كافة الإجراءات اللازمة نحو الصرف وتم الإرسال لدواوين الإدارات العشرون دون الإحدى والعشرون وهي إدارة العمرانية الموقرة ولهذا وبناءً عليه أحمل سيادتكم وكذلك السيد مدير مديرية التربية والتعليم بالجيزة وكذلك القائم بتسيير أعمال مدير إدارة التنمية البشرية بالجيزة بصفاتكم كامل المسئولية القانونية والإدارية وكذلك الجنائية وفقاً لنص المادة “77”من قانون الإجراءات الجنائية الصادر بموجب القانون رقم “150”لسنة 1950 وكافة تعديلاته اللاحقة خاصة 95 لسنة 2003م وتنص على “يعاقب بالسجن الوجوبي المشدد لمدة لا تقل عن سبع سنوات وغرامة لا تقل عن 50 ألف جنيهاً والعزل من الوظيفة لكل موظف عام يتخذ إجراءاً أو قراراً يكون من شأنه حرمان أو التسبب في حرمان أحد مرؤسيه من مستحقاته المالية الأساسية أو الإضافية…
وبناءً عليه أرفع لسيادتكم الأمر ملتمساً ومناشداً وراجياً سرعة إتخاذ ما يلزم من إجراءات وتدابير نحو سرعة تصحيح الأمر ووضعه في نصابه الصحيح ورفع الأمر للسيد مدير المديرية للعلم والإحاطة قبيل التصعيد لجهات الإختصاص والنيابة الإدارية وللنيابة العامة وكذلك الأموال العامة والرقابة الإدارية والتنظيم والإدارة ثم معالي النائب العام ولأن هذه الممارسات الخاطئة طال أمدها وإتسع نطاقها ومداها وسبقها الكثير والكثير والكثير من منع صرف وسداد الكثير من مستحقاتنا المالية ومنها مكافأة برنامج المهارات الحياتية وغيره وغيره وأنا أمارس أقصى درجات ضبط النفس حتى تتراجع الجهة الإدارية وتراجع نفسها في كافة ممارساتها المؤثمة والمنعي عليها قانوناً والتي لطالما طال أمدها ومداها ولطالما عانينا ونعاني من تعسفها والإضطهاد والتنكيل الذي تتم ممارسته معي أنا شخصياً خاصة وآخرون…!!!
وتفضلوا سعادتكم بقبول وافر وفائق الإمتنان والتقدير والتوقير وتحياتي وإحتراماتي
مقدمه: أيمن عثمان غباشي النجار كبير معلمين مدير التنمية البشرية ..
أرقام الهواتف:
01111701170 -01002061000




اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *